2017过年哪几天算加班 2017过年加班是哪几天
养生球的王露导语：过年期间，很多公司都会有值班的需要！那么多人迷茫，2017年哪几天是加班？关于，2017年哪些日子算加班？2017年加班天数是多少？王浩·边肖会一一为你解答！2
过年期间，很多公司都会有值班的需要！那么多人迷茫，2017年哪几天是加班？关于，2017年哪些日子算加班？2017年加班天数是多少？王浩·边肖会一一为你解答！
2017年哪几天加班
2017年过年是2017年1月27日到2月2日，应该是以国家正常七天假期为准。如果这七天加班，加班一天的工资按三倍计算。1月27日、1月28日、1月29日是法定节假日。2月3日和4日照常上班。
2017年加班天数是多少
2017年农历新年法定节假日为1月27日、1月28日、1月29日。也就是说，用人单位安排劳动者在这三天工作的，应当支付不低于劳动者本人日工资或者小时工资300%的加班工资。第三天至第六天的四天内，安排加班的，可以安排劳动者补休，不支付加班工资。如无补休，加班工资按其日工资或小时工资的200%支付。
过年期间工资怎么算
一、法律依据:《劳动法》
第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资:
1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
二、日工资和小时工资的换算
根据《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日由用人单位依法支付工资，即在折算日工资和小时工资时，不排除国家规定的11天法定节假日。因此，日工资和小时工资转换为:
1、日工资：月工资收入÷月计薪天数；2、小时工资：月工资收入÷；3、月计薪天数＝÷12月＝21.75天。
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